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dc.contributor.advisorOrtega Álvarez, Ana María es
dc.contributor.authorGómez Conde, Daniel
dc.contributor.editorUniversidad de Valladolid. Facultad de Ciencias del Trabajo es
dc.date.accessioned2014-01-16T10:46:56Z
dc.date.available2014-01-16T10:46:56Z
dc.date.issued2013
dc.identifier.urihttp://uvadoc.uva.es/handle/10324/4174
dc.description.abstractEl trabajo consiste en explicar el concepto de capital intelectual, de cómo ha evolucionado, y de lo importante que es saber medirlo y gestionarlo por parte de las empresas. Para ello se desarrollan los diferentes tipos de modelos de gestión que existen, o han existido hasta llegar al Modelo Intellectus, que es el que está aceptado por la mayoría de las empresas españolas, y le estudiamos más en profundidad, con sus indicadores y variables establecidas para la medición de los activos intangibles. El caso de las empresas españolas es especial, ya que comenzaron utilizando el Modelo Intellectus para la medición del capital intelectual, y con el paso de los años, han ido optando por unos métodos mas individualizados, desmarcándose de las directrices que marca el Modelo Intellectus.es
dc.format.mimetypeapplication/pdfes
dc.language.isospaes
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subjectGestión de empresas-Españaes
dc.titleLa medición y gestión del capital intelectual en las empresas. El caso especial de las empresas españolases
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises
dc.description.degreeGrado en Relaciones Laborales y Recursos Humanoses
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International


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