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Título
La información no financiera sobre cuestiones sociales relativas al personal en las empresas cotizadas españolas
Director o Tutor
Año del Documento
2019
Titulación
Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
Abstract
El entorno social ha experimentado un cambio a nivel global, generando nuevas demandas sociales, ambientales y económicas cada vez más exigentes. Las empresas evolucionan junto a lo que demanda la sociedad y les afecta de forma directa en todas sus actuaciones y procesos, por eso en sus memorias comienzan a divulgar información no financiera. La Ley 11/2018 eleva los niveles de exigencia de trasparencia y fiabilidad de los datos aportados.
Este trabajo tiene como objetivo estudiar el grado de divulgación de la información no financiera en lo referente a las “Cuestiones sociales y relativas al personal” propuestas en la Ley 11/2018. A partir de una muestra de 32 empresas españolas cotizadas que han elaborado el estado de información no financiera en el año 2018, se realiza un análisis del contenido de estos informes para verificar si informan o no de los distintos aspectos incluidos en la Ley.
Materias Unesco
5311.04 Organización de Recursos Humanos
Palabras Clave
Estado de información no financiera
Trasparencia,
Ley 11/2018
Idioma
spa
Tipo de versión
info:eu-repo/semantics/publishedVersion
Derechos
openAccess
Aparece en las colecciones
- Trabajos Fin de Grado UVa [27740]
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