dc.contributor.advisor | Redondo Cristóbal, Mercedes | es |
dc.contributor.author | Sánchez Ferrer, Víctor | |
dc.contributor.editor | Universidad de Valladolid. Facultad de Ciencias del Trabajo | es |
dc.date.accessioned | 2012-11-27T12:15:01Z | |
dc.date.available | 2012-11-27T12:15:01Z | |
dc.date.issued | 2012 | |
dc.identifier.uri | http://uvadoc.uva.es/handle/10324/1820 | |
dc.description.abstract | El proyecto trata de introducirse en el mundo de la responsabilidad social
corporativa a través de la explicación de las diversas teorías que se recogen sobre este
tema y relacionándolas con sus grupos de interés.
Posteriormente se mencionan las normas y estándares en materia de RSC con
mayor repercusión, y la forma de aplicación con su correspondiente verificación, que
resulta completamente necesaria para darle ese carácter de rigor y de importancia, que
le garantiza su supervivencia en un futuro.
Por último se ha realizado un análisis sobre las iniciativas de responsabilidad
social implantadas en las empresas españolas diferenciándolas en 4 grandes bloques y
teniendo como fuente de referencia la base de datos ASSET 4. | es |
dc.format.mimetype | application/pdf | es |
dc.language.iso | spa | es |
dc.rights.accessRights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/3.0/es/ | |
dc.subject | Responsabilidad empresarial-España | es |
dc.subject | Empresas-Responsabilidad Social-España | es |
dc.title | Información e indicadores de responsabilidad social relacionados con los recursos humanos en las empresas españolas | es |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es |
dc.description.degree | Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos | es |
dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivs 3.0 Unported | |