• español
  • English
  • français
  • Deutsch
  • português (Brasil)
  • italiano
    • español
    • English
    • français
    • Deutsch
    • português (Brasil)
    • italiano
    • español
    • English
    • français
    • Deutsch
    • português (Brasil)
    • italiano
    JavaScript is disabled for your browser. Some features of this site may not work without it.

    Parcourir

    Tout UVaDOCCommunautésPar date de publicationAuteursSujetsTitres

    Mon compte

    Ouvrir une session

    Statistiques

    Statistiques d'usage de visualisation

    Compartir

    Voir le document 
    •   Accueil de UVaDOC
    • PROJET DE FIN D'ÉTUDES
    • Trabajos Fin de Grado UVa
    • Voir le document
    •   Accueil de UVaDOC
    • PROJET DE FIN D'ÉTUDES
    • Trabajos Fin de Grado UVa
    • Voir le document
    • español
    • English
    • français
    • Deutsch
    • português (Brasil)
    • italiano

    Exportar

    RISMendeleyRefworksZotero
    • edm
    • marc
    • xoai
    • qdc
    • ore
    • ese
    • dim
    • uketd_dc
    • oai_dc
    • etdms
    • rdf
    • mods
    • mets
    • didl
    • premis

    Citas

    Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:http://uvadoc.uva.es/handle/10324/26767

    Título
    El talento dentro del Trabajo Social
    Autor
    Valdivielso Gutiérrez, Yasmina
    Director o Tutor
    Diego Vallejo, Raúl deAutoridad UVA
    Editor
    Universidad de Valladolid. Facultad de Educación y Trabajo SocialAutoridad UVA
    Año del Documento
    2017
    Titulación
    Grado en Trabajo Social
    Résumé
    El interés por el talento se ha comenzado a desarrollar en numerosas áreas de conocimiento, ya que ha quedado demostrada su importancia. La disciplina del Trabajo Social no se ha sumado a esta línea y preocupación por el desarrollo del talento. El presente estudio tiene por objeto acercar la disciplina de Trabajo Social a los estudios del talento e intentar visibilizar la importancia que esto conlleva para el desarrollo de la profesión. También trata de esclarecer lo que significa tener talento en esta disciplina específica. Para ello se ha realizado un cuestionario a 16 trabajadores sociales. Los resultados obtenidos reflejan que, para que se pueda producir el desarrollo del talento en los trabajadores sociales, se requiere de unas características individuales (considerando las más importantes la vocación- pasión) y de unas condiciones determinadas en la organización en la que se realiza el trabajo. Con los resultados del presente estudio se realizan propuestas de mejora y también puede contribuir a la suscitación de nuevos estudios e investigaciones que hagan avanzar a la disciplina del Trabajo Social.
    Palabras Clave
    Talento
    Ausencia de estudios
    Trabajo Social
    Idioma
    spa
    URI
    http://uvadoc.uva.es/handle/10324/26767
    Derechos
    openAccess
    Aparece en las colecciones
    • Trabajos Fin de Grado UVa [33761]
    Afficher la notice complète
    Fichier(s) constituant ce document
    Nombre:
    TFG-G2531.pdf
    Tamaño:
    936.8Ko
    Formato:
    Adobe PDF
    Thumbnail
    Voir/Ouvrir
    Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 InternationalExcepté là où spécifié autrement, la license de ce document est décrite en tant que Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International

    Universidad de Valladolid

    Powered by MIT's. DSpace software, Version 5.10