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dc.contributor.advisorBoal San Miguel, Iván es
dc.contributor.authorMinkov Hitrov, Tsvetoslav
dc.contributor.editorUniversidad de Valladolid. Facultad de Ciencias Sociales, Jurídicas y de la Comunicación es
dc.date.accessioned2020-09-17T08:56:28Z
dc.date.available2020-09-17T08:56:28Z
dc.date.issued2020
dc.identifier.urihttp://uvadoc.uva.es/handle/10324/42334
dc.description.abstractDesde la aprobación del Estatuto de los Trabajadores en 1980 se han llevado a cabo numerosas reformas sobre el mercado de trabajo español para solucionar diferentes problemas como la dualidad laboral o la alta tasas de temporalidad y paro. Por ello, este trabajo analiza la funcionalidad de las reformas más destacadas con especial atención a la reforma de 2012 por su magnitud e importancia en cuanto a sus medidas orientadas a solventar los efectos negativos de la crisis económica de 2008.es
dc.description.sponsorshipDepartamento de Economía Aplicadaes
dc.format.mimetypeapplication/pdfes
dc.language.isospaes
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subject.classificationPolíticas sociolaboraleses
dc.subject.classificationReforma laborales
dc.titleLas reformas laborales en el mercado de trabajo español: una aproximación al análisis de los efectos de la Reforma Laboral de 2012es
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises
dc.description.degreeGrado en Relaciones Laborales y Recursos Humanoses
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.subject.unesco5309 Organización Industrial y Políticas Gubernamentaleses


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