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dc.contributor.advisorFrutos Madrazo, Pablo de es
dc.contributor.authorMartínez Díez, Pablo
dc.contributor.editorUniversidad de Valladolid. Facultad de Ciencias Empresariales y del Trabajo de Soria es
dc.date.accessioned2020-09-25T11:10:05Z
dc.date.available2020-09-25T11:10:05Z
dc.date.issued2019
dc.identifier.urihttp://uvadoc.uva.es/handle/10324/42554
dc.description.abstractEl objetivo del presente trabajo responde a una doble finalidad: por un lado, nos interesa conocer los factores y causas en las que se basa el fenómeno colaborativo, como un modelo de impulso económico sostenible y un medio renovador de emprendimiento. Por otro lado, una vez efectuado dicha contextualización, se analizarán los efectos o repercusiones que tiene sobre el mercado de trabajo y como está cambiando la forma de entender el mismo. La motivación principal a la hora de escoger el tema es por el interés personal que me suscita. La presente investigación acerca de los motivos que han originado los modelos colaborativos y la repercusión que están teniendo en la sociedad, nos permitirá comprender la importancia y magnitud de este nuevo modelo económico. Es un tema de debate actual que engloba uno de los sistemas que ha conseguido irrumpir con fuerza en una sociedad cambiante, cuya evolución está siendo abrumadora.es
dc.format.mimetypeapplication/pdfes
dc.language.isospaes
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subject.classificationModelos colaborativoses
dc.titleEfectos de los modelos colaborativos sobre el mercado de trabajoes
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises
dc.description.degreeGrado en Relaciones Laborales y Recursos Humanoses
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*


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