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dc.contributor.advisorFernández Cembrero, María Helena es
dc.contributor.authorDomínguez Infante, David
dc.contributor.editorUniversidad de Valladolid. Facultad de Ciencias del Trabajo es
dc.date.accessioned2021-10-28T14:10:45Z
dc.date.available2021-10-28T14:10:45Z
dc.date.issued2021
dc.identifier.urihttps://uvadoc.uva.es/handle/10324/49512
dc.description.abstractEn este trabajo se hace un análisis sobre todo lo relacionado con el despido por causas objetivas y la repercusión que ha tenido sobre este el Estado de Alarma decretado a raíz de la crisis del COVID-19, así como la jurisprudencia que se ha ido creando a causa de los diferentes Reales Decretos surgidos en esta situación excepcional. Además, se analizara una sentencia que declara la nulidad de un despido.es
dc.format.mimetypeapplication/pdfes
dc.language.isospaes
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subject.classificationCOVIDes
dc.subject.classificationERTEes
dc.subject.classificationETOPes
dc.subject.classificationImprocedentees
dc.subject.classificationJurisprudenciaes
dc.subject.classificationLegislaciónes
dc.titleLa influencia del estado de alarma en los despidos objetivoses
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises
dc.description.degreeGrado en Relaciones Laborales y Recursos Humanoses
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*
dc.subject.unesco56 Ciencias Jurídicas y Derechoes
dc.subject.unesco6306 Sociología del Trabajoes
dc.subject.unesco6109.03 Planificación y Evaluación Puestos de Trabajoes
dc.subject.unesco5605 Legislación y Leyes Nacionaleses


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