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    Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:https://uvadoc.uva.es/handle/10324/51474

    Título
    Paridad y leyes de cuota en política y empresa
    Autor
    Garcia Rubio, Gonzalo
    Director o Tutor
    Martínez Panero, MiguelAutoridad UVA
    Editor
    Universidad de Valladolid. Facultad de Ciencias Económicas y EmpresarialesAutoridad UVA
    Año del Documento
    2021
    Titulación
    Grado en Administración y Dirección de Empresas
    Résumé
    Este trabajo consiste en un análisis de la paridad y de la igualdad de género dentro del contexto occidental, centrándonos en especial en el caso de España. Definiremos y estudiaremos conceptos clave, estrechamente relacionados con esa paridad, como el techo de cristal, la brecha salarial o las cuotas de genero y analizaremos la existencia o no de desigualdad y las causas que pueden estar detrás de ella en la esfera política, empresarial y judicial. Entre las conclusiones más relevantes podemos destacar que España es un país de plenas garantías y oportunidades en el que no existe una discriminación estructural en términos de igualdad y paridad de género.
     
    This work consists of an analysis of parity and gender equality in the Western context, focusing especially on the case of Spain, defining and studying key concepts closely related to parity, such as the glass ceiling, the wage gap or gender quotas, and analysing the existence or not of inequality and the causes that may be behind it in the political, business and judicial spheres. Among the most relevant conclusions we can highlight that Spain is a country of full guarantees and opportunities in which there is no structural discrimination in terms of gender equality and parity.
    Materias (normalizadas)
    Mujeres - Trabajo - España
    Empresas - Aspecto social - España
    Ciencia política - Aspecto social - España
    Materias Unesco
    6305.03 Análisis Estadístico
    6309.09 Posición Social de la Mujer
    Palabras Clave
    Paridad
    Igualdad
    Techo de cristal
    Brecha salarial
    Cuotas de género
    Departamento
    Departamento de Economía Aplicada
    Idioma
    spa
    URI
    https://uvadoc.uva.es/handle/10324/51474
    Derechos
    openAccess
    Aparece en las colecciones
    • Trabajos Fin de Grado UVa [30858]
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    Nombre:
    TFG-E-1252.pdf
    Tamaño:
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