La transgresión de la buena fe contractual  como causa del despido disciplinario

Título

La transgresión de la buena fe contractual como causa del despido disciplinario

dc.contributor.advisor	Murcia Claveria, Ana María	es
dc.contributor.author	Aparicio Chaves, Nuria
dc.contributor.editor	Universidad de Valladolid. Facultad de Comercio	es
dc.coverage.spatial	España	es
dc.date.accessioned	2022-08-22T10:58:47Z
dc.date.available	2022-08-22T10:58:47Z
dc.date.issued	2022
dc.identifier.uri	https://uvadoc.uva.es/handle/10324/54529
dc.description.abstract	En el presente trabajo académico se ha tratado “la transgresión de la buena fe contractual como causa del despido disciplinario”. El despido disciplinario es la extinción del contrato de trabajo por decisión del empresario basada en un incumplimiento laboral grave y culpable del trabajador. Este puede derivar de diferentes causas, entre ellas la transgresión de la buena fe contractual objeto de nuestro estudio	es
dc.format.mimetype	application/pdf	es
dc.language.iso	spa	es
dc.rights.accessRights	info:eu-repo/semantics/openAccess	es
dc.rights.uri	http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/	*
dc.subject	Despido-Derecho-España	es
dc.subject	Extinción de las obligaciones contractuales-España	es
dc.subject.classification	Despido contractual	es
dc.title	La transgresión de la buena fe contractual como causa del despido disciplinario	es
dc.type	info:eu-repo/semantics/bachelorThesis	es
dc.description.degree	Grado en Comercio	es
dc.rights	Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional	*