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dc.contributor.advisorIngelmo Palomares, Marta María es
dc.contributor.authorYagüe García, Marta
dc.contributor.editorUniversidad de Valladolid. Facultad de Comercio es
dc.date.accessioned2022-09-06T08:19:51Z
dc.date.available2022-09-06T08:19:51Z
dc.date.issued2022
dc.identifier.urihttps://uvadoc.uva.es/handle/10324/54945
dc.description.abstractl presente documento se corresponde con la presentación del Trabajo de Fin de Grado (TFG) mediante el cual se tiene como objetivo realizar un análisis pormenorizado del teletrabajo, centrado en España, que cada vez alcanza una mayor importancia en las organizaciones, especialmente tras la aparición de la COVID-19. En un inicio se explican los orígenes, evolución del trabajo y los recursos humanos, hasta llegar al concepto de teletrabajo, regulación e influencia tras la pandemia, asimismo el impacto y efectos que ha generado en las empresas. Para la elaboración de la investigación se han empleado artículos, informes, legislación y una entrevista a dos responsables y mandos de distintas entidades que realizan dicha modalidad de trabajo, de manera que aporten una información más personalizada y enriquecedora al proyecto para conocer si tiene futuro y por tanto si ha llegado para quedarse.es
dc.format.mimetypeapplication/pdfes
dc.language.isospaes
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/*
dc.subjectTrabajo-Innovaciones tecnológicas-Españaes
dc.subject.classificationTeletrabajoes
dc.titleEl teletrabajo y sus efectos en las organizaciones en Españaes
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises
dc.description.degreeGrado en Comercioes
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional*


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