Las mujeres en la administración pública

Abstract

Este trabajo pretende exponer el momento en que se encuentran las mujeres españolas en el mercado laboral y, más concretamente, en el sector público. Se analiza la situación de las mujeres en los siguientes ámbitos de la realidad sociolaboral: situación sociodemográfica; educación y formación; empleo, situación profesional y condiciones de trabajo. Se centra en las características del empleo público en materia de igualdad, basándose en “El I Plan de Igualdad entre mujeres y hombres en la Administración General del Estado y sus Organismos Públicos”, aprobado en 2011 por la Administración General del Estado. Dentro del sector público nacional, se efectúa un análisis comparativo entre ambos sexos analizando diferentes aspectos: tipo de ocupación, jornada, Administración, tipo de contrato o relación laboral, etc. Por último, se procede a un análisis del sector público en las Comunidades de Castilla y León, y Madrid.