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dc.contributor.advisorGómez Cobo, José Pedro es
dc.contributor.authorRubio Valero, Carmen
dc.contributor.editorUniversidad de Valladolid. Escuela Universitaria de Ciencias Empresariales y del Trabajo es
dc.date.accessioned2015-02-05T11:58:15Z
dc.date.available2015-02-05T11:58:15Z
dc.date.issued2014
dc.identifier.urihttp://uvadoc.uva.es/handle/10324/8169
dc.description.abstractComparativa respecto de las modificaciones a causa de la Reforma Laboral de 2012 respecto a los despidos individuales y colectivos por causas objetivas. Análisis de la jurisprudencia al respecto desde el inicio de la reforma laboral. Perspectiva de la actuación judicial en la actualidad y futuras previsioneses
dc.format.mimetypeapplication/pdfes
dc.language.isospaes
dc.rights.accessRightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
dc.subjectExtinción contrato de trabajoes
dc.subjectReforma laborales
dc.titleLa extinción del contrato por causas objetivas individual y colectiva: Estudio comparado tras la Reforma Laboral de 2012 y repercusión en el procedimiento judicial laborales
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesises
dc.description.degreeGrado en Relaciones Laborales y Recursos Humanoses
dc.rightsAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 International


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