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    Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:https://uvadoc.uva.es/handle/10324/81854

    Título
    Protocolos frente al acoso sexual y acoso por razón de sexo en el ámbito laboral: legislación y análisis
    Autor
    Meléndez Pedroso, Amanda
    Director o Tutor
    Merino Velasco, ManuelAutoridad UVA
    Editor
    Universidad de Valladolid. Facultad de Comercio y Relaciones LaboralesAutoridad UVA
    Año del Documento
    2025
    Titulación
    Máster en Relaciones Laborales y Empresa
    Resumen
    Los protocolos frente al acoso sexual y acoso por razón de sexo en el ámbito laboral son un mecanismo de protección de las personas trabajadoras, especialmente de las mujeres, que garantizan un entorno laboral seguro y libre de estas conductas y comportamientos que atentan contra la dignidad, la intimidad, la salud y la igualdad de trato de las personas. Este Trabajo de Fin de Máster estudia la normativa existente en materia de protección frente al acoso sexual y acoso por razón de sexo y realiza un análisis de convenios colectivos y protocolos de diversos sectores.
    Materias Unesco
    5605.05 Derecho Penal
    Palabras Clave
    Acoso sexual
    Acoso por razón de sexo
    Derechos fundamentales
    Prevención
    Ley Orgánica 3/2007
    Negociación colectiva
    Departamento
    Departamento de Derecho Mercantil, Derecho del Trabajo e Internacional Privado
    Idioma
    spa
    URI
    https://uvadoc.uva.es/handle/10324/81854
    Derechos
    openAccess
    Aparece en las colecciones
    • Trabajos Fin de Máster UVa [7597]
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    Nombre:
    TFM-J-201.pdf
    Tamaño:
    1.371Mb
    Formato:
    Adobe PDF
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