2026-04-14T19:30:26Zhttps://uvadoc.uva.es/oai/requestoai:uvadoc.uva.es:10324/130352021-06-29T11:20:29Zcom_10324_38col_10324_852
Jimeno Zaragoza, María Eugenia
2015-07-22T10:25:35Z
2015-07-22T10:25:35Z
2015
http://uvadoc.uva.es/handle/10324/13035
El trabajo trata sobre la colisión de dos derechos: el derecho a un descanso anual retribuído y el derecho al descanso tras una incapacidad temporal o una maternidad. Los tribunales españoles tuvieron que modificar las resoluciones que aportaban a estos conflictos, a raiz de las contestaciones del Tribunal de Justicia de la Unión Europea a varias cuestiones prejudiciales. La remuneración es un conflicto que hoy en día no se ha resuelto al existir dos lineas de interpretación del Convenio 132 de la Organización Internacional del Trabajo.
spa
info:eu-repo/semantics/openAccess
http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/
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Seguridad Social-Derecho-España-Jurisprudencia
Trabajo-Derecho-España
Vacaciones anuales: maternidad, incapacidad temporal y retribución. Evolución jurisprudencial
info:eu-repo/semantics/bachelorThesis