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<mods:abstract>La comunidad gitana se encuentra en una situación de desventaja respecto al resto de &#xd;
grupos sociales. El pueblo gitano, a pesar de defender sus propios valores, leyes, cultura &#xd;
y costumbres, ha ido incorporándose a los diferentes ámbitos y cambios producidos &#xd;
dentro de la sociedad que favorecen su inclusión dentro de ésta. Las mujeres de etnia &#xd;
gitana se encuentran en una situación de inferioridad respecto al resto de miembros de &#xd;
la sociedad, lo cual es producido por diversos factores como son el matrimonio y cultura &#xd;
gitana, prejuicios de la sociedad hacia las minorías étnicas o abandono educativo. Estos &#xd;
factores favorecen la discriminación social, laboral y cultural. En los últimos años se ha &#xd;
producido un avance en la sociedad que ha favorecido la inclusión de las mujeres gitanas &#xd;
en ámbitos como la educación o empleo. El problema del que se ocupa la investigación &#xd;
es conocer la situación laboral de la mujer gitana a partir de las propias opiniones tanto &#xd;
de las mujeres gitanas como de las/os trabajadoras/es sociales sobre la problemática. &#xd;
La investigación se lleva a cabo en el CEAS Barrio España, mediante la técnica del Grupo &#xd;
de Discusión. Para conocer la opinión de las/os trabajadoras/es sociales, se utiliza un &#xd;
cuestionario “ad hoc”. El Grupo de Discusión se compone de 8 mujeres de edades &#xd;
comprendidas entre los 25 y 50 año. En cuanto a las/os trabajadoras/es sociales han sido &#xd;
localizados de manera online, siendo 20 profesionales los que han participado en la &#xd;
investigación. Los resultados obtenidos muestran las opiniones que dan ambos grupos &#xd;
sobre los diferentes elementos que inciden sobre la situación laboral de la mujer gitana.</mods:abstract>
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<mods:title>Mujer gitana y mercado laboral. Intervención desde el Trabajo Social</mods:title>
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