<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><?xml-stylesheet type="text/xsl" href="static/style.xsl"?><OAI-PMH xmlns="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xsi:schemaLocation="http://www.openarchives.org/OAI/2.0/ http://www.openarchives.org/OAI/2.0/OAI-PMH.xsd"><responseDate>2026-04-14T19:27:56Z</responseDate><request verb="GetRecord" identifier="oai:uvadoc.uva.es:10324/38540" metadataPrefix="dim">https://uvadoc.uva.es/oai/request</request><GetRecord><record><header><identifier>oai:uvadoc.uva.es:10324/38540</identifier><datestamp>2021-06-30T01:49:26Z</datestamp><setSpec>com_10324_38</setSpec><setSpec>col_10324_852</setSpec></header><metadata><dim:dim xmlns:dim="http://www.dspace.org/xmlns/dspace/dim" xmlns:doc="http://www.lyncode.com/xoai" xmlns:xsi="http://www.w3.org/2001/XMLSchema-instance" xsi:schemaLocation="http://www.dspace.org/xmlns/dspace/dim http://www.dspace.org/schema/dim.xsd">
<dim:field mdschema="dc" element="contributor" qualifier="advisor" lang="es" authority="b1b48a1595aaba67" confidence="500" orcid_id="">Soto Sánchez, Alberto</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="contributor" qualifier="author" authority="c001adfc-4f46-426f-bc43-4aee6f629122" confidence="500" orcid_id="">Gómez Sanz, Adrián</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="contributor" qualifier="editor" lang="es" authority="EDUVA48" confidence="500" orcid_id="">Universidad de Valladolid. Facultad de Ciencias Empresariales y del Trabajo de Soria</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="date" qualifier="accessioned">2019-10-11T11:39:07Z</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="date" qualifier="available">2019-10-11T11:39:07Z</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="date" qualifier="issued">2019</dim:field>
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<dim:field mdschema="dc" element="description" qualifier="abstract" lang="es">El bienestar y la realización en el trabajo es uno de los temas que más polémicas suscita en nuestros días. Esto no es de extrañar, ya que el trabajo tiene una importancia crucial para el ser humano, tanto en su vida (en su cotidianeidad y carácter) como en su desarrollo como especie. En esta controversia no podemos olvidarnos de la alienación, sino que debemos estudiarla como lo que es: una causa fundamental del malestar laboral. Nuestro ensayo pretende, así, hacer un repaso bibliográfico de los diferentes autores que han investigado la alienación en el trabajo para, posteriormente, enfrentar el concepto a problemas laborales de actualidad. Finalmente, esto nos va a permitir obtener las conclusiones necesarias para dar nuestra visión a este debate.</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="description" qualifier="degree" lang="es">Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos</dim:field>
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<dim:field mdschema="dc" element="rights" lang="*">Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="subject" qualifier="classification" lang="es">Alienación laboral</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="title" lang="es">Alienación en el trabajo Evolución histórica y algunos retos de actualidad</dim:field>
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