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00925njm 22002777a 4500 dc Cantera Pérez, Jaime author 2019 El Trabajo de Fin de Grado expuesto a continuación se encuentra orientado hacia el análisis de los modelos organizativos de las empresas y la evolución de estos hacia los denominados modelos organizativos de “Nueva Economía”. De forma más específica, y con el objetivo de definir el extenso concepto relacionándolo con las transformaciones a escala mundial que han llevado a las organizaciones a adaptarse, nos centraremos en analizar la importancia de las nuevas tecnologías y la globalización en dichos cambios, relacionándolo de esta forma con la transición entre los modelos organizativos. A su vez, analizaremos el impacto de la actual situación en la dirección y RR.HH. obteniendo así una visión global de todos los sistemas empresariales originados por la nueva situación económica y social. Para finalizar el análisis, se expondrá un caso de estudio donde se analizarán los puntos expuestos sobre un caso práctico y tangible The Final Degree Project here exposed is oriented towards the analysis and study of the organizational models of the companies linked with their evolution into the known as “New Economy” models. Specifically, and with the objective of defining such a wide concept, we will focus the study into the analysis of the relevance of new technologies and globalization with the changes suffered by the models, defining in this way the transition of the structural deigns in the companies. Likewise, the effect of the changes previously mentioned into the governance and H.R. will be studied obtaining a global picture of the new models born with the current situation in economic and social terms. To summarize the analysis, a case study will be exposed obtaining by it a more tangible view of the ideas and points reviewed in the current work. http://uvadoc.uva.es/handle/10324/40218 Personal - Dirección Gestión de empresas Modelos organizativos de la nueva economía