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Rincón Cebeira, Pablo Rodríguez Prado, Beatriz Universidad de Valladolid. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales Este trabajo busca caracterizar a los individuos que trabajaban en un empleo temporal durante el cuarto trimestre de 2022, y analizar qué factores determinan la probabilidad de tener un contrato temporal frente a uno indefinido. Para ello, lo primero que se ha hecho es elegir las variables más representativas de los individuos y de su empleo para, posteriormente, llevar a cabo el análisis descriptivo del total de los asalariados temporales en España. A continuación, se han calculado las tasas de temporalidad para los distintos colectivos que configuran todas las variables y así poder calcular la incidencia de estas en el tipo de contrato. Por último, se ha estimado un modelo econométrico, un modelo logit, para cuantificar la incidencia de las variables elegidas sobre la probabilidad de tener un contrato temporal frente a uno indefinido. En definitiva, para tratar de predecir que individuos y que empleos son más propensos a este tipo de contratos y cuáles no. 2023-09-05 2023-09-05 2023 info:eu-repo/semantics/bachelorThesis https://uvadoc.uva.es/handle/10324/61433 spa info:eu-repo/semantics/openAccess http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional