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<dim:field mdschema="dc" element="contributor" qualifier="advisor" authority="0c7f762fb32cbb94" confidence="500" orcid_id="">Peñas Moyano, Benjamín</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="contributor" qualifier="author" authority="ce40b8d4-435e-4d51-aa09-1e4e4baa6de3" confidence="600" orcid_id="">Martín González, Eneko</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="contributor" qualifier="editor" lang="es" authority="EDUVA47" confidence="600" orcid_id="">Universidad de Valladolid. Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="date" qualifier="accessioned">2023-09-05T07:38:42Z</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="date" qualifier="available">2023-09-05T07:38:42Z</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="date" qualifier="issued">2023</dim:field>
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<dim:field mdschema="dc" element="description" qualifier="abstract" lang="es">Podemos observar cómo los inversores tienen una perspectiva especulativa, la&#xd;
cual, trata de obtener un beneficio económico en vez de un crecimiento &#xd;
empresarial a largo plazo y una sostenibilidad de las empresas a lo largo del &#xd;
tiempo.&#xd;
Debido a esto, la legislación de muchos países ha querido contrarrestar el efecto &#xd;
cortoplacista que tienen muchas sociedades cotizadas.&#xd;
Los países han buscado opciones para poder eliminar estos efectos &#xd;
cortoplacistas y que los accionistas se impliquen en el buen funcionamiento de &#xd;
la empresa. Dejando de lado por parte de los accionistas como principal &#xd;
preocupación, la obtención de un mayor rendimiento económico y posicionando &#xd;
como objetivo principal tomar una mayor participación dentro de la toma de &#xd;
decisiones de la administración. Así, podrán contribuir a que los administradores &#xd;
actúen persiguiendo el interés social, la estabilidad societaria y las políticas &#xd;
largoplacistas. Siendo una de las formas de obtener estos resultados las &#xd;
acciones de lealtad o loyalty shares, que supondrán el tema principal de este &#xd;
trabajo.&#xd;
La función principal que se persigue en una empresa con la inclusión de las &#xd;
acciones de lealtad es fomentar la estabilidad a largo plazo y garantizar una &#xd;
mayor fidelidad por parte de los accionistas. Gracias a otorgar ciertos derechos &#xd;
adicionales a los accionistas que mantienen sus inversiones a largo plazo, como &#xd;
es el derecho de voto doble. Esto romperá con el principio de proporcionalidad, &#xd;
una acción un voto, del cual se conforma la gran mayoría de sociedades&#xd;
cotizadas españolas.&#xd;
A lo largo de este trabajo voy a exponer la regulación y justificación de la &#xd;
incorporación las acciones de lealtad. Viendo así que ventajas y desventajas &#xd;
podrá ocasionar en nuestro país y estudiando la incorporación en otros países &#xd;
como son Francia e Italia</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="description" qualifier="degree" lang="es">Grado en Administración y Dirección de Empresas</dim:field>
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<dim:field mdschema="dc" element="rights" lang="*">Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="subject" qualifier="classification" lang="es">Acciones de lealtad</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="subject" qualifier="classification" lang="es">Principio de proporcionalidad</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="subject" qualifier="classification" lang="es">Sociedades cotizadas</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="subject" qualifier="unesco" lang="es">5311 Organización y Dirección de Empresas</dim:field>
<dim:field mdschema="dc" element="title" lang="es">Acciones de lealtad en las  sociedades cotizadas</dim:field>
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