RT info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
T1 Modalidades contractuales en la Administración Pública
A1 Morato Garcia, Leticia
A2 Universidad de Valladolid. Facultad de Ciencias del Trabajo
K1 España - Administración pública - Personal
K1 Contrato de trabajo - España
AB Aborda el análisis de las diferentes modalidades contractuales que tienen lugar en laAdministración Pública, poniendo especial hincapié en las irregularidades que seproducen en la contratación laboral temporal por parte de la Administración.La contratación temporal ha aumentado en los últimos años, debido al proceso detransformación que ha sufrido el sector público. En este proceso la AdministraciónPública ha intentado adecuar la plantilla a las nuevas exigencias de estabilidadfinanciera y presupuestaria.El uso abusivo de la contratación temporal por parte del empleador público, hasuscitado discusiones tanto desde el punto de vista doctrinal como jurisprudencial.Tradicionalmente la sanción que preveía el ordenamiento jurídico laboral cuando seutilizaban los contratos temporales de manera fraudulenta era presumir que dichostrabajadores eran fijos de la empresa.Pero en la Administración Pública no puede operar esta presunción de fijeza, y comosolución a ello nace la figura del indefinido no fijo de plantilla, de creaciónjurisprudencial.
YR 2015
FD 2015
LK http://uvadoc.uva.es/handle/10324/15108
UL http://uvadoc.uva.es/handle/10324/15108
LA spa
DS UVaDOC
RD 17-ago-2024