RT info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
T1 El despido nulo de las trabajadoras embarazadas. Protección de la maternidad
A1 Castrillo Sardón, Marta
A2 Universidad de Valladolid. Facultad de Ciencias del Trabajo
K1 Mujer
K1 Igualdad
K1 Embarazo
K1 56 Ciencias Jurídicas y Derecho
K1 5605.03 Derecho Mercantil
K1 6309.09 Posición Social de la Mujer
AB A lo largo de la historia se ha ido avanzando en la igualdad por razón de género, tanto a nivel general, como a nivel laboral. Precisamente una de las situaciones de mayor vulnerabilidad de las mujeres, por los cambios fisiológicos que se producen, es la de la maternidad, y es por ello que se necesita una especial protección. A nivel laboral, existe una regulación laboral de protección de la mujer embarazada o en periodo de lactancia, y ello en relación a aspectos diversos, como pueden ser el despido, la prevención de riesgos laborales etc. En este trabajo, primero hacemos un repaso de la situación de la mujer tanto en la sociedad, como a nivel laboral, y de los avances que se han producido en materia de igualdad y posteriormente nos centramos en el despido nulo por razón de embarazo.
YR 2020
FD 2020
LK https://uvadoc.uva.es/handle/10324/49473
UL https://uvadoc.uva.es/handle/10324/49473
LA spa
DS UVaDOC
RD 16-ago-2024