RT info:eu-repo/semantics/bachelorThesis T1 La cultura Lean y los recursos humanos A1 Huerta Merino, María A2 Universidad de Valladolid. Facultad de Ciencias del Trabajo K1 Cultura Lean K1 Mejora continua K1 Recursos humanos K1 Transformación organizativa K1 6109.04 Relaciones Trabajadores-Directivos K1 6109.02 Motivación y Actitudes K1 6306 Sociología del Trabajo AB Este proyecto de investigación tiene como propósito analizar la participación de los responsables de Recursos Humanos en el cambio cultural que tiene lugar durante la implantación del modelo Lean en una organización. En concreto, profundizaremos en su desempeño como líderes para gestionar al personal estratégicamente, generando un impacto positivo en la motivación y en la actitud de los trabajadores. Análogamente, veremos como estas acciones se reflejan positivamente en las entidades, por medio del incremento de la calidad, del valor añadido y de la mejora continua YR 2022 FD 2022 LK https://uvadoc.uva.es/handle/10324/55808 UL https://uvadoc.uva.es/handle/10324/55808 LA spa DS UVaDOC RD 13-mar-2025