RT info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
T1 La cultura Lean y los recursos humanos
A1 Huerta Merino, María
A2 Universidad de Valladolid. Facultad de Ciencias del Trabajo
K1 Cultura Lean
K1 Mejora continua
K1 Recursos humanos
K1 Transformación organizativa
K1 6109.04 Relaciones Trabajadores-Directivos
K1 6109.02 Motivación y Actitudes
K1 6306 Sociología del Trabajo
AB Este proyecto de investigación tiene como propósito analizar la participación de los responsables de Recursos Humanos en el cambio cultural que tiene lugar durante la implantación del modelo Lean en una organización. En concreto, profundizaremos en su desempeño como líderes para gestionar al personal estratégicamente, generando un impacto positivo en la motivación y en la actitud de los trabajadores. Análogamente, veremos como estas acciones se reflejan positivamente en las entidades, por medio del incremento de la calidad, del valor añadido y de la mejora continua
YR 2022
FD 2022
LK https://uvadoc.uva.es/handle/10324/55808
UL https://uvadoc.uva.es/handle/10324/55808
LA spa
DS UVaDOC
RD 14-mar-2025