RT info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
T1 Las ETT en España tras la reforma laboral de 2021
A1 Andrés Enríquez, Lidia
A2 Universidad de Valladolid. Facultad de Ciencias del Trabajo
K1 Empresas de trabajo temporal
K1 Contrato de puesta a disposición
K1 Empresa usuaria
K1 5605 Legislación y Leyes Nacionales
K1 5311.04 Organización de Recursos Humanos
AB He escogido este tema de investigación y desarrollo debido a mi trabajo en una ETT. El objetivo principal de este TFG es conocer el papel de intermediación de las ETT en la sociedad actual; su actuación como resortes en la incorporación de trabajadores a nuestras empresas, cada vez más internacionalizadas. Analizar cuál es el papel que tienen y, ver cómo se relacionan con empresas y trabajadores: una relación triangular muy especial que admite nuestra legislación desde su aprobación por la ley 14/1994 de 1 de junio, por la que se regulan las Empresas de Trabajo Temporal. Partiremos de una pequeña introducción explicativa mediante la que estableceremos la base del presente trabajo; seguidamente de la normativa las ETT haciendo especial referencia a la última “Reforma Laboral 2021”: sus puntos clave. Enlazaremos con un análisis de la situación de las ETT en España en la actualidad, y se recogerá una breve entrevista, para terminar con las conclusiones y opinión personal.
YR 2023
FD 2023
LK https://uvadoc.uva.es/handle/10324/63191
UL https://uvadoc.uva.es/handle/10324/63191
LA spa
DS UVaDOC
RD 15-ene-2025