RT info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
T1 Información sobre el personal en los informes de sostenibilidad en las empresas de Castilla y León
A1 Negro Martínez, Ángela
A2 Universidad de Valladolid. Facultad de Comercio y Relaciones Laborales
K1 Responsabilidad Social Corporativa
K1 Recursos  Humanos
K1 Estado de información no financiera
K1 Corporate Social Responsibility
K1 Human Resources
K1 Non-Financial Information Statement
K1 6306 Sociología del Trabajo
K1 5311.04 Organización de Recursos Humanos
AB La Responsabilidad Social Corporativa ha alcanzado un papel importante en las organizaciones debido a la integración de cuestiones medioambientales y sociales en la estrategia empresarial. Dentro de estas actuaciones las vinculadas con el personal suelen estar enfocadas a la creación de un entorno laboral saludable, inclusivo y sostenible. El presente trabajo analiza las prácticas que en el ámbito de los recursos humanos divulgan una muestra de 25 empresas ubicadas en Castilla y León en los informes de sostenibilidad del año 2023. Los aspectos que se estudian son los relacionados con rotación, despidos, absentismo, organización del trabajo, beneficios sociales, salud y seguridad, relaciones laborales, formación, accesibilidad e igualdad.
YR 2025
FD 2025
LK https://uvadoc.uva.es/handle/10324/80428
UL https://uvadoc.uva.es/handle/10324/80428
LA spa
DS UVaDOC
RD 10-dic-2025