En este trabajo se describe la situación actual de la formación en habilidades directivas en España, un tema de la actualidad, tanto para profesionales de la empresa como para estudiantes universitarios o recién titulados que persiguen la incorporación en el mercado laboral. Para ello, una vez descritas cuales se consideran habilidades directivas esenciales, se procede a un análisis de la formación en esta materia dentro de las principales Escuelas de Negocio y Universidades Públicas españolas. Esto permite ofrecer una situación realista del fenómeno, así como, comparar la formación en el ámbito privado y público, y, adicionalmente, detectar cuales son las principales deficiencias en este campo.
This work describes the current situation of management skills training in Spain, a current topic, both for company professionals and for university students or recent graduates who are seeking to enter the labor market. For this, once described what are considered essential managerial skills, we proceed to an analysis of training in this area within the main Spanish Business Schools and Public Universities. This allows us to offer a realistic situation of the phenomenon, as well as to compare training in the private and public spheres, and, additionally, to detect which are the main deficiencies in this field
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