El presente trabajo tiene por objeto el análisis de la regulación del trabajo a
distancia y, más concretamente, la situación actual de los trabajadores a distancia con
relación a la duración de su jornada.
La situación de pandemia mundial a causa de la COVID-19 ha supuesto notables
cambios en diversos ámbitos de la vida cotidiana. En lo laboral, la repercusión ha sido
extraordinaria, propiciando un aumento espectacular en la utilización del trabajo a
distancias y en tipología de teletrabajo. Este modo de realizar la prestación, hasta 2019,
era utilizado por el 4,8% de los trabajadores según los datos del Instituto Nacional de
Estadística (en adelante INE)
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