Transformación digital en la empresa: incidencia en los Recursos Humanos

Abstract

Uno de los mayores cambios que han experimentado las empresas en los últimos años es la denominada “Transformación Digital”. Se trata de un fenómeno basado fundamentalmente en la integración de las nuevas tecnologías digitales y de la información en las diferentes áreas empresariales, lo que supone un auténtico cambio en la forma de hacer las cosas. A lo largo de este trabajo analizaremos este fenómeno junto con las diferentes herramientas de gestión empresarial que proporciona, siendo las personas un punto clave de dicha estrategia. De ahí, la importancia de conocer el impacto que la Transformación Digital tiene sobre la Dirección de Recursos Humanos, así como las nuevas tendencias existentes en la actualidad